Расширенный поиск
Задачи, которые мы решаем:
Повышение эффективности деятельности предприятия
Разработка эффективной стратегии предприятия
Создание системы стратегического управления предприятия
Разработка системы ключевых показателей предприятия
Повышение качества принимаемых управленческих решений
Мотивация коллектива на достижение цели, поставленной перед предприятием, создание «команды»
Совершенствование организационной структуры предприятия
Делегирование полномочий. Разгрузка руководителя
Мы предлагаем Вам следующие формы услуг для решения Ваших задач:
19 сентября 2012 г. Бесплатный семинар-консультация: Как построить эффективную организацию в России: стратегия и оргструктура
Семинар-консультация "Стратегия и структура. Стратегический менеджмент"
Семинар-консультация "Организационная структура предприятия"
Корпоративный семинар
Бесплатный корпоративный семинар
Консультация
Тренинг
Экспресс-анализ предприятия
Консалтинговый экспресс-проект
Консалтинговый проект
Консалтинговый проект. Что мы предлагаем Заказчику
Наши публикации
Журнал "Проблемы экономики и менеджмента" №2 2012 г. «Эффективность организации – единство целей, стратегии и структуры»
Международный журнал "Проблемы теории и практики управления" №10 2011 г. «Разработка стратегии предпряития: современный подход»
Журнал "Проблемы экономики и менеджмента" №4 2011 г. «Модель системы стратегического управления»
Журнал "Менеджмент в России и за рубежом" №3 2011 г. «Цель предприятия и стратегия ее достижения»
Журнал "Российское предпринимательство" №6 вып.2 2010 г. «Инновационный подход к сбалансированной системе показателей»
Все публикации
|
Телефон (495)
998-85-99
 |
Разработка стратегии и создание системы стратегического менеджмента. Семинар30.08.2011 16:50 Директор Мы подошли к необходимости совершенствования нашего предприятия. Изучив вопрос, поняли, что нам требуется создание системы стратегического управления, но самостоятельно нам с этим не справиться. Мы рассматриваем следующие варианты с участием консультантов:
1. Корпоративный семинар и дальнейшая самостоятельная работа.
2. Экспресс-проект и дальнейшая самостоятельная работа.
3. Корпоративный семинар, экспресс-проект и дальнейшая самостоятельная работа.
4. Консалтинговый проект.
Что вы можете посоветовать нам.
31.08.2011 11:51 Консультант
В первую очередь внедрение системы стратегического управления (стратегического менеджмента) это задача руководителя предприятия и управляющих всех уровней. Консультанты в основном могут помочь только с методологией и организацией работ. Поэтому, в первую очередь нужно подготовить к работе коллектив управляющих – и это самое главное! Начинать работы по созданию системы стратегического управления без такой подготовки на наш взгляд просто недопустимо. Коллективу ваших управляющих потребуется серьезная теоретическая и практическая подготовка в плане стратегического менеджмента. Такую подготовку они могут получить на соответствующем корпоративном семинаре. На нем же предприятие получит и информацию о компетентности консалтинговой компании, которую предприятие выбрало как консультанта. При этом корпоративный семинар должен готовиться по согласованной с вами программе и охватывать все основные вопросы: разработки миссии и видения предприятия, стратегии, организационной структуры, создания коллектива мотивированного на достижения миссии, делегирования полномочий, и т.д. Предпочтительная форма семинара следующая: курс лекций с ответами на вопросы по каждой лекции, итоговый семинар и практические занятия. По-хорошему, такой семинар должен закончиться предварительно проработанной стратегией вашего предприятия. Ну а дальнейшее зависит от полученных результатов. Но дальнейшее участие консалтинговой компании считаем в любом случае необходимым, по максимуму – консалтинговый проект, по минимуму – консультационное сопровождение ваших работ.
Имя
Задать дополнительный вопрос, оставить комментарий
|
|
|
|
|